Das Kreiskrankenhaus Bergstraße ist eine Einrichtung des Universitätsklinikums Heidelberg und akademisches Lehrkrankenhaus. Mit 267 Betten und rund 950 Mitarbeitenden behandelt es jährlich über 15.000 stationäre sowie 35.000 ambulante Patienten. Das Haus verfügt über die Fachbereiche Allgemein- und Viszeralchirurgie mit einer Sektion Plastische Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin I und II mit einer Sektion Geriatrie, Neurologie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Orthopädie und Unfallchirurgie mit einer Sektion für Wirbelsäulenchirurgie. Ergänzt wird das Angebot durch Anästhesie und Intensivmedizin. Darüber hinaus verfügt das Kreiskrankenhaus über eine interdisziplinäre Notaufnahme, die jährlich etwa 30.000 Patienten versorgt, sowie einen OP-Bereich mit fünf Operationssälen.

Pflegefachkräfte (m/w/d)
für unsere Zentrale Notaufnahme inkl. Beobachtungsstation

in Voll- oder Teilzeit, ab sofort

• In unserer Zentralen Notaufnahme erwartet dich ein hochdynamisches Arbeitsumfeld mit einem breiten Spektrum an medizinischen Fällen.
• Du betreust unsere Patient:innen gemeinsam mit einem engagierten interdisziplinären Team – von der Ersteinschätzung bis zur Weiterversorgung.
• Zusätzlich betreust du die angeschlossene Beobachtungsstation, auf der Patient:innen für eine engmaschige Überwachung kurzzeitig aufgenommen werden.
• Hier arbeitest du eng mit Ärzt:innen und weiteren Fachbereichen zusammen, um eine sichere und qualitativ hochwertige Versorgung zu gewährleisten.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) oder in der Gesundheits- und Krankenpflege und/oder abgeschlossene Fachweiterbildung für Akut- und Notfallmedizin
• Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Flexibilität und Organisationsgeschick – du behältst auch in Notfallsituationen den Überblick
• Offenheit für neue Aufgabenbereiche und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen)

• Vielseitige und spannende Tätigkeit in einem kollegialen Team
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Berufsfeld
• Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• Eine betriebliche Altersversorgung über die ZVK Darmstadt
• Finanzierte Fort- und Weiterbildungen, z. B. im Bereich Notfallpflege
• Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) sowie weitere Sozialleistungen
• JobRad
• Kostengünstige Parkplätze und eine Cafeteria