Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen aus der Baubranche mit rund 250 Mitarbeitern und Hauptsitz in Bayern. Seit vielen Jahren setzt das Unternehmen Maßstäbe im Bereich Gebäudehüllen sowie Dach-, Fenster-, Fassaden- und Flachdachbau.

Dabei steht es für höchste Qualität und Zuverlässigkeit, von der Planung über die Montage bis hin zur Fertigstellung verschiedenster Bauprojekte. Durch innovative Lösungen und exzellenten Service konnte unser Mandant eine führende Position in der Branche einnehmen und verzeichnet ein kontinuierliches Wachstum.

• Gesamtverantwortliche Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Bereich Gebäudehülle / Fassadenbau in Bezug auf Termine, Qualität und Kosten
• Fachliche Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams (z. B. Bauleitung vor Ort, Obermonteure, Planung/Technische Zeichnung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf sowie interne und externe Montageteams)
• Planung, Vorbereitung und laufende Fortschrittskontrolle der Projekte inklusive Erstellung und Überwachung von Projekt- und Terminplänen
• Verantwortung für die wirtschaftliche Projektabwicklung, einschließlich Nachtragskalkulationen und Projektcontrolling in enger Abstimmung mit den internen Fachabteilungen
• Sicherstellung einer qualitäts- und termingerechten Ausführung auf den Baustellen sowie Ansprechpartner für Kunden, Nachunternehmer und interne Schnittstellen
• Organisation und Durchführung von Abnahmen sowie Verantwortung für die Koordination und Nachverfolgung der Mängelbeseitigung
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei projektrelevanten Entscheidungen und strategisch wichtigen Themen im Projektportfolio

• Technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (z. B. Hochbau, Metallbau) oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen bzw. vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Abwicklung von Bauprojekten, vorzugsweise im Umfeld Gebäudehülle, Fassaden-, Dach- oder Hochbau; gerne auch aus GU-/Schlüsselfertigbau, Stahl- oder Holzbau
• Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Koordination von Projektteams
• Gute Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke und Vertragsbedingungen (insbesondere VOB)
• Souveränes, durchsetzungsstarkes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Gelassenheit und Entscheidungssicherheit – auch in komplexen Projektsituationen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und wirtschaftlich geprägte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Tools und Bausoftware sowie den MS-Office-/MS-365-Anwendungen

• Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und angenehmem Betriebsklima
• Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie weiteren Sonderleistungen
• Betriebliche Unfallversicherung für Unfälle während der Arbeitszeit und in der Freizeit
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Individuelle Schulungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten