Wir stellen ein!

Entdecken Sie die Sparkassen-Finanzgruppe, einen der begehrtesten Arbeitgeber Deutschlands, der Ihnen einzigartige Arbeitsbedingungen und hervorragende Leistungen bietet.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 3 Milliarden Euro und einem engagierten Team von ca. 400 Mitarbeitenden ist unsere Sparkasse Neckartal-Odenwald die Nummer eins in der Region und ein verlässlicher Partner für alle Generationen.

Wir suchen im Rahmen einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in Voll- oder Teilzeit.

• Festanstellung: Sicherheit und Nachhaltigkeit im Job: Profitieren Sie von einer fairen, leistungsgerechten Vergütung und den Vorteilen des TVöD
• Betriebliche Altersvorsorge: Eine betriebliche Altersvorsorge stärkt die finanzielle Absicherung für die Zeit nach dem Arbeitsleben. Ein attraktives Plus im Leistungspaket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutzen Sie unsere umfangreichen Gesundheitsangebote ergänzt durch attraktive Konditionen und exklusive Vergünstigungen für Mitarbeitende unserer Sparkasse
• On Top: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen eine individuelle Gestaltung des Tagesablaufs und fördern die Work-Life-Balance, dazu erhalten Sie einen Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket, Bikeleasing und 32 Tage Urlaub

• Mit dieser anspruchsvollen und vielseitigen Position übernehmen Sie im direkten Umfeld des Vorstands eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Rechtsfragen, Gremienarbeit sowie regulatorischen Anforderungen und wirken aktiv an diesen Themen mit
• Sie bearbeiten und koordinieren Rechtsfragen insbesondere nach KWG und Sparkassenrecht, erstellen Anzeigen nach § 24 KWG, koordinieren Satzungsänderungen und bereiten Beschlussvorlagen für Sitzungen der Gremien vor
• Sie übernehmen Sonderaufgaben für den Vorstand, erstellen Präsentationen / Vorlagen für die verschiedenen Gremien und koordinieren externe Umfragen
• Sie sind als Zentrale/r Auslagerungsbeauftragte/r für die Implementierung und Weiterentwicklung eines angemessenen Auslagerungsmanagements und entsprechender Kontroll- und Überwachungsprozesse gemäß MaRisk zuständig
• Sie unterstützen die Fachbereiche bei Auslagerungsentscheidungen sowie Risikobewertungen (mit Nutzung der Softwareanwendung RiMaGo) und führen aufsichtsrechtliche Anzeigen durch
• Sie übernehmen die Überwachungsfunktion von IKT Drittdienstleistern nach DORA
• Sie koordinieren die vertragliche und rechtliche Abwicklung beim Eingehen von Beteiligungen der Sparkasse sowie die damit abzuwickelnden Aufgaben in den einzelnen Fachabteilungen
• Sie bearbeiten die Offenlegung / Veröffentlichung des Jahresabschlusses
• Sie sind Zentrale Informationsstelle für Beziehungen der Sparkasse zu „nahestehenden Personen“

• Sie haben eine bankspezifische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation z.B. Bankbetriebswirt, ein betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) in Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben gute rechtliche Kenntnisse, idealerweise im Bankenaufsichtsrecht (KWG, MaRisk), Sparkassengesetz
• Sie verfügen über entsprechende Berufserfahrung in diesen Bereichen, bevorzugt bei einer Sparkasse oder einem Finanzinstitut, sowie einen routinierten Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Powerpoint
• Sie besitzen ein hohes Maß an Diskretion, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
• Sie verfügen über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke und sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie redaktionelles Feingefühl
• Teamgeist und Verlässlichkeit runden Ihr Profil ab

Bitte bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
sowie des möglichen Eintrittstermins bis zum 12.Oktober 2026.

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:

Anja Herkert, Direktorin Vorstandsstab / Personal
anja.herkert@spk-ntow.de oder 06261/ 86-1430

Rainer Ströbel, Leiter Personal
rainer.stroebel@spk-ntow.de oder 06261/ 86-1357