Wasser ist unser Auftrag! Durch eine Kombination von moderner Abwasserreinigung, dem Betrieb von Talsperren zur Stützung der Trink- und Brauchwasserversorgung, Maßnahmen des Hochwasserschutzes sowie der Unterhaltung und naturnaher Weiterentwicklung von Fließgewässern bewirtschaften wir die Gewässer im Einzugsgebiet der Rur ganzheitlich und zukunftsorientiert. Damit sichern wir die Grundlagen für das Leben und Wirtschaften in der Region und wollen diese auch für die kommenden Generationen erhalten.
Wir suchen Sie, um mit uns gemeinsam diesen für die Menschen im Verbandsgebiet hoch bedeutenden Auftrag zu erfüllen.

• Allgemeine Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Recruiting
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Unterstützung bei der Sichtung von Bewerbungsunterlagen
• Mitwirkung bei der Organisation und Vorbereitung von Interviews
• Mitarbeit in verschiedenen Projekten im Recruiting sowie im gesamten Fachbereich Talent-Management

• ein laufendes Studium der Psychologie, Wirtschafts­pädagogik, Personal­management oder Betriebs­wirtschafts­lehre mit dem Schwer­punkt Personal oder vergleich­bar
• erste praktische Erfahrung wäre von Vorteil
• eine ausgeprägte Motivation für eine praktische Tätigkeit neben Ihrem Studium
• eine analytische Denkweise sowie ein schnelles Auffassungsvermögen
• eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office)
• idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit einer Recruiting-Software

• ein auf ca. 1 Jahr befristetes Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW)
• Urlaubsanspruch nach TV-WW/NW
• flexible Arbeitszeiten
• ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld
• ein engagiertes und für neue Ideen aufgeschlossenes Team
• eine sehr gute ÖPNV-Anbindung

Diversität und Gleichstellung

Wir legen viel Wert auf Diversität und streben die Gleichbehandlung aller Menschen an. Gleichzeitig haben wir uns besonders die Chancengleichheit von Männern und Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns sehr über Bewerbungen von Frauen. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Auch schwerbehinderte Menschen sind bei uns herzlich willkommen. Wir vereinen die Vorteile des öffentlichen Dienstes und die damit verbundene Arbeitsplatzsicherheit mit einem modernen Arbeitsumfeld und einer offenen Kultur.

Vergütung

Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung.

Information

Wenn Sie sich in unserem Anforderungsprofil „Studentische Hilfskraft (m/w/d) im Bereich Recruiting / Standort: Düren“ wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre vollständige online Bewerbung bis zum 03.04.2023.